Der WordPress Relaunch für die Firma Beyer hatte folgende Ziele:
- eine klare Struktur
- bessere User Experience
- stabile Basis für Corporate- und Recruiting-Inhalte
Beyer ist ein Familienunternehmen aus Berg (95180) im Raum Hof. Sie sind Experten für Baustoffe, Tiefbau und Transport seit 1959. Ein Aushängeschild für den bayerischen Mittelstand.
Die neue Website sollte eines vor allem leisten: schnell Orientierung geben.
Egal ob jemand privat Material braucht, als Geschäftskunde ein Projekt plant oder sich für einen Job interessiert. Im ländlichen Raum zählt Pragmatismus, niemand möchte lange suchen.
Kurzfakten
- Rolle der Website: Corporate Website und Recruiting-Plattform
- Zielgruppen: Privatkundschaft, Geschäftskundschaft, Kommunen
- CMS: WordPress, umgesetzt mit Elementor
- Schwerpunkt: Struktur, User Experience, klare Kontaktwege, wartbare Basis
- Team-/Betriebskontext: kleines mittelständisches Team, hohe Alltagslast
- Branche: Baustoffe / Tiefbau / Transport (Familienunternehmen)
Ausgangslage
Früher war das Unternehmen in drei Bereiche gegliedert: Beton, Baustoffe und Tiefbau. Der Bereich Beton wurde verkauft.
Das bedeutete: Die Website musste nicht nur optisch aufgefrischt werden, sondern sie brauchte eine komplett neue inhaltliche Ordnung, damit die heutige Struktur auf den ersten Blick verständlich wird.
Dazu kamen die üblichen Relaunch-Gründe:
- Technischer Stand nicht mehr zeitgemäß
- Wartung und Sicherheit aufwändiger als nötig
- Performance schwankte
- Inhalte wirkten stellenweise veraltet
- Kontaktmöglichkeiten führten nicht konsequent entlang der typischen Anliegen
Ziele
Die Website sollte drei Kernrollen zuverlässig erfüllen:
- Als Corporate Website zeigen, wofür Beyer aus Berg steht, und Besucherinnen und Besucher schnell zum passenden Einstieg führen.
- Als Recruiting-Bereich sichtbar machen, dass hier ein Team mit Zukunft arbeitet, mit einem klaren nächsten Schritt für Interessierte.
- Ein drittes Ziel war für den Alltag entscheidend: Die Kontaktaufnahme sollte besser funktionieren. Bei gemischten Zielgruppen landen sonst zu viele Anfragen im falschen Kanal, es entstehen Rückfragen, intern muss umsortiert werden. Das kostet Zeit, die niemand hat.
Zentrale Entscheidung
Informationen wurden nicht gestrichen. Sie wurden so organisiert, dass Nutzerinnen und Nutzer schneller den richtigen Einstieg finden und direkt den passenden Kontaktweg wählen können.
Das verbessert die User Experience und reduziert Rückfragen im Alltag.
"Wir wollten eine Website, die sofort verständlich ist und Anfragen dorthin bringt, wo sie im Alltag schnell bearbeitet werden können."
Relaunch-Check für gemischte Zielgruppen
Umsetzung in WordPress mit Elementor
Das Projekt wurde als WordPress-Relaunch umgesetzt, mit Elementor als Page Builder für die redaktionelle Pflege.
Informationsarchitektur und Einstiege
Die Struktur wurde von der alten Drei-Bereiche-Logik auf die heutige Situation umgestellt.
Die Einstiege sind jetzt so gedacht, dass sich Privatkundschaft, Geschäftskundschaft und Kommunen schnell wiederfinden, ohne langes Suchen oder Rätselraten.
Das macht die Inhalte leichter scanbar und die Pflege übersichtlicher.
Kontaktwege verfeinert
Kontakt ist kein einzelnes Formular, Kontakt ist ein Prozess.
Die Kontaktmöglichkeiten wurden so gestaltet, dass typische Anliegen schneller dort landen, wo sie hingehören. Ob Materialanfrage oder Tiefbau-Projekt im Großraum Hof.
So reduzieren wir Rückfragen und der Alltag läuft ruhiger.
Recruiting als eigener Bereich
Karriere wurde als klarer Pfad aufgebaut: Einstieg, Informationen, nächster Schritt. Bewerberinnen und Bewerber sollen schnell verstehen, was gesucht wird und wie es weitergeht.
Das hilft auch intern, weil Recruiting nicht mehr zwischen anderen Themen verschwindet.
Technische Basis für Betrieb
Die Umsetzung wurde so aufgebaut, dass die Website wartbar bleibt, sicher betreibbar ist und sich stabil weiterentwickeln lässt.
Das ist die Grundlage dafür, dass Inhalte gepflegt werden können, ohne dass jedes Update zum Stressfaktor wird.
Ergebnis
- Klarere Struktur, nachvollziehbare Wege
- Inhalte und Einstiege besser getrennt
- Recruiting sichtbarer positioniert
- Kontaktaufnahmen zielgerichteter
- Pflege planbarer: das Setup ist auf den Alltag eines kleinen Teams ausgelegt
→ Live-Seite: Website von Beyer ansehen
WordPress-Relaunch: Setup, das im Alltag läuft
💡 WordPress oder TYPO3?
Sie finden WordPress spannend, fragen sich aber, ob TYPO3 nicht doch das passendere CMS für Ihr Projekt wäre? Beide Systeme haben ihre Stärken – die richtige Wahl hängt von Ihren spezifischen Anforderungen ab. In unserem detaillierten Vergleich zeigen wir Ihnen, wann welches System die bessere Wahl ist.
Drei Learnings für kleine Teams
- Struktur kommt vor Design: Wenn Einstiege nicht passen, wird jede Seite anstrengend.
- Zielgruppen brauchen klare Wege: Nicht unbedingt getrennte Websites, aber eindeutige Pfade.
- Kontaktführung spart Zeit: Wenn Anliegen richtig ankommen, läuft der Alltag ruhiger.
Zusammengefasst: Klare UX/UI schlägt Funktionsfülle.
Eine klare Struktur bleibt nur dann klar, wenn sie im Betrieb durchgehalten werden kann.
Das scheitert oft an der täglichen Pflege und an technischen Abhängigkeiten.
Darum brauchte es eine Basis, die schnelle Änderungen erlaubt und langfristig wartbar bleibt.
"WordPress mit Elementor ist hier ein gutes Setup, weil Inhalte im Alltag schnell gepflegt werden können und die technische Basis trotzdem sauber und wartbar bleibt."
Häufige Fragen zum Thema WordPress Relaunch
Wie führt man Privatkundschaft und Geschäftskundschaft auf einer Website, ohne dass es unübersichtlich wird?
Mit klaren Einstiegen, einer eindeutigen Navigation und einer Struktur, die Besucherinnen und Besucher schnell einsortiert, bevor sie lange suchen oder abbrechen.
Warum ist eine klare Kontaktführung bei Websites mit verschiedenen Zielgruppen so wichtig?
Weil unterschiedliche Anliegen – Kleinmengen, Projektanfrage, Service oder Bewerbung – sonst im falschen Kanal landen. Das erzeugt Rückfragen und kostet im Alltag Zeit, die niemand übrig hat.
Was ist bei Recruiting-Seiten im Mittelstand entscheidend?
Ein eigener, klarer Pfad: Einstieg, Informationen, nächster Schritt. Ohne Umwege, ohne Verstecken in Untermenüs.
Was bedeutet WordPress Relaunch in der Praxis, abseits von Design?
Vor allem Strukturarbeit: Inhalte ordnen, Wege definieren, Kontaktlogiken sauber aufsetzen und eine Basis bauen, bei der Betrieb und Weiterentwicklung planbar bleiben. Wer noch vor der Entscheidung steht, findet im CMS-Vergleich: TYPO3 vs. WordPress eine Orientierung.
Wie kann regionale Verankerung natürlich in der Website-Kommunikation vorkommen?
Indem sie im Kontext genannt wird, zum Beispiel als Familienunternehmen aus Berg im Raum Hof und nicht als Ortsliste oder Keyword-Aufzählung.
Wie verhindert man Rankingverluste beim Website Relaunch?
Mit URL-/Content-Mapping und sauberen 301-Weiterleitungen vor dem Go-live. Danach prüfen wir interne Links, Canonicals und Sitemap, damit Google die neue Struktur schnell versteht. In den ersten Wochen zeigt die Search Console, ob Indexierung oder Weiterleitungen nachjustiert werden müssen.
Woran erkennt man, ob ein Relaunch erfolgreich ist?
Erfolg heißt: Nutzer finden schneller den richtigen Einstieg, und Kontaktanfragen/Bewerbungen landen im passenden Kanal. SEO-seitig sollten Kernseiten stabil sichtbar bleiben und relevante organische Zugriffe nicht einbrechen. Intern zählt: Inhalte lassen sich ohne Reibung pflegen.
Ihr WordPress Projekt
Was kommt als Nächstes?
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Referenzen und weiterführende Inhalte
Dieser Artikel basiert auf unserem Website-Relaunch für Beyer aus Berg: https://www.beyer-berg.de, dem Familienunternehmen für Baustoffe, Tiefbau und Transport aus Berg im Raum Hof.
Weiterführende Ressourcen:
